Carrière

Productmanager personeelsgegevens – Waarneembaarheid (m/v/d)

  • JOB-18025903
  • Duisburg
  • Voltijd
  • Vaste baan, thuiskantoor
  • vanaf nu

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is een snelgroeiende aanbieder in de B2B-omgeving op het gebied van mobiliteits- en ticketingdiensten. De standplaats is Duisburg; De samenwerking is georganiseerd als een gedistribueerde teamopstelling met asynchrone communicatie en is ontworpen als een vaste, fulltime functie.

Inhoudelijk werk je aan onderwerpen die verband houden met waarneembaarheid: API-first architectuur, gebeurtenisgestuurde patronen en schone domeinbezuinigingen. Het team waardeert hoge kwaliteitsnormen, constructieve feedback en praktische samenwerking, evenals hoge beschikbaarheid en prestaties.

Je taken

  • Je neemt verantwoordelijkheid in de observatieomgeving en levert meetbare resultaten - van planning tot stabiele werking.
  • Je bent volledig eigenaar van functies of services - van het vastleggen van vereisten via ontwerp/implementatie tot stabiele overdracht naar productieve werking.
  • Je optimaliseert de prestaties, kosten en schaalbaarheid, evalueert technische opties en documenteert architecturale beslissingen op een begrijpelijke en controleerbare manier.
  • Je stelt kwaliteitsnormen op en leeft deze na (codereviews, geautomatiseerde tests, definitie van uitgevoerde taken) en zorgt voor begrijpelijke, onderhoudbare en uitbreidbare oplossingen.
  • Je creëert begrijpelijke documentatie, bevordert kennisuitwisseling (pairing, reviews, brown bags) en ondersteunt teamgenoten met onboarding.
  • Je automatiseert bouw-, test- en implementatieprocessen (CI/CD) en verbetert voortdurend de leveringscapaciteiten van het team, zorgt voor stabiliteit en time-to-market.
  • Je analyseert zakelijke en technische vereisten, vertaalt deze naar implementeerbare user stories/epics en stemt afhankelijkheden transparant af met alle stakeholders.

Je profiel

  • Je hebt relevante ervaring op het gebied van waarneembaarheid en kunt complexe projecten op gestructureerde wijze naar implementatie leiden.
  • Gestructureerde, onafhankelijke manier van werken met een eigenaarschapsmentaliteit - je stelt verstandig prioriteiten, communiceert risico's vroegtijdig en levert betrouwbaar.
  • Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare rol met bewezen succes bij het implementeren van complexe projecten in productiekritische omgevingen.
  • Teamgericht werken in cross-functionele opstellingen; Je geeft constructieve feedback, deelt kennis en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van het team.
  • Uitstekende communicatie- en moderatievaardigheden om vereisten te verduidelijken, belanghebbenden te betrekken en technische onderwerpen op een begrijpelijke manier over te brengen.
  • Ervaring in cloud-/containeromgevingen en een gedegen kennis van de werking, monitoring en beveiligingsfundamentals in gedistribueerde systemen.
  • Zeer goed begrip van softwarearchitectuur, interfaces (API-ontwerp) en datamodellen, evenals het vermogen om technische beslissingen op een begrijpelijke manier te rechtvaardigen.
  • Bonus: Kennis van beveiliging/compliance (bijv. AVG, ISO 27001, PCI DSS) en ervaring met controleerbare documentatie.
  • Zeer goede kennis van gesproken en geschreven Duits of Engels, evenals het vermogen om effectief te werken in gedistribueerde teams.

Uw voordelen

  • Korte besluitvormingsprocessen, een hoge mate van persoonlijke verantwoordelijkheid en de mogelijkheid om onderwerpen met echte impact vorm te geven - in plaats van alleen maar tickets te verwerken.
  • Moderne werkprocessen (agile/lean), duidelijke documentatie en een team dat consequent kwaliteit, stabiliteit en veiligheid by design naleeft.
  • Vaste, fulltime functie met langetermijnperspectief, duidelijke verantwoordelijkheden en een betrouwbare opzet voor samenwerking op afstand.
  • Flexibele werktijden en een omgeving die resultaatgerichtheid combineert met een duurzame balans tussen werk en privéleven - inclusief transparante doelen en realistische planning.
  • Teamevenementen en uitwisselingsformaten (op afstand of ter plaatse) om samenwerking, cultuur en kennisoverdracht duurzaam te bevorderen.
  • Gestructureerde introductie (onboardingplan, mentoring) en een duidelijk ontwikkelingstraject met regelmatige feedbackcycli en mogelijkheden voor verdere opleiding.
  • 30 dagen vakantie (of vergelijkbaar) en extra voordelen op het gebied van gezondheid, welzijn en ergonomisch werken in het thuiskantoor.
  • Hoge flexibiliteit voor thuiskantoren (op afstand/hybride) inclusief moderne hardwareapparatuur en professionele toolchain voor communicatie, planning en levering.
  • Aantrekkelijk verloningspakket met aanvullende voordelen en – afhankelijk van de functie – bonus-/premiecomponenten; Transparante salarisschalen zijn een gangbare praktijk.

Ga met ons aan de slag!

Is dit jouw nieuwe droombaan? Dan kijken wij uit naar jouw voltooid Sollicitatiedocumenten (sollicitatiebrief, CV, referenties/certificaten) inclusief gegevens over uw salarisverwachtingen en uw beschikbaarheid.

Om redenen van gegevensbescherming accepteren wij alleen sollicitaties via het onderstaande sollicitatieformulier. Uiteraard behandelen wij uw sollicitatie vertrouwelijk.

Hoe wij met uw gegevens omgaan, vindt u in onze Datenschutzerklärung.

Wij waarderen diversiteit en verwelkomen daarom alle sollicitaties - ongeacht geslacht, nationaliteit, etnische en sociale afkomst, religie/overtuiging, handicap, leeftijd en seksuele geaardheid en identiteit.





    Upload maximaal 10 bestanden. De maximale totale bestandsgrootte is 20 MB. Wij accepteren PDF-, DOCX-, JPG- en PNG-bestanden.