Carrière

Ingénieur senior en fiabilité du site – MLOps (m/f/d)

Profil de l'entreprise

Notre client est un groupe international d'entreprises dans le domaine des plateformes SaaS pour les clients B2B. Le lieu de travail est Würzburg ; La collaboration est organisée comme une configuration à distance avec des routines claires et est conçue comme un poste permanent à temps plein.

En termes de contenu, vous travaillerez sur des sujets liés au MLOps : normes d'observabilité (logs, métriques, traces) et gestion cohérente des incidents/problèmes. L'équipe valorise la planification structurée, la priorisation transparente et la mise en œuvre pragmatique ainsi que les plateformes évolutives et l'automatisation.

Vos tâches

  • Vous assumez des responsabilités dans l'environnement MLOps et fournissez des résultats mesurables - de la planification au fonctionnement stable.
  • Vous mettez en œuvre de manière cohérente l'observabilité (logging, métriques, traçage), dérivez des améliorations concrètes des incidents et réduisez durablement les classes d'erreurs (RCA/Problem Management).
  • Vous optimisez les performances, les coûts et l'évolutivité, évaluez les options techniques et documentez les décisions architecturales de manière compréhensible et vérifiable.
  • Vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables des produits, de la sécurité, des données et des opérations et veillerez à ce que les exigences en matière de protection des données, de conformité et de sécurité soient prises en compte à un stade précoce.
  • Vous créez une documentation compréhensible, favorisez l'échange de connaissances (jumelage, avis, sacs bruns) et soutenez vos coéquipiers dans l'intégration.
  • Vous assumez la propriété de bout en bout des fonctionnalités ou des services – de l'enregistrement des exigences à la conception/mise en œuvre jusqu'au transfert stable vers une exploitation productive.
  • Vous établissez et faites vivre des normes de qualité (revues de code, tests automatisés, définition du terminé) et garantissez des solutions compréhensibles, maintenables et évolutives.

Votre profil

  • Vous possédez une expérience pertinente en MLOps et pouvez diriger la mise en œuvre de projets complexes de manière structurée.
  • Pratique avec des chaînes d'outils modernes (Git, CI/CD, tests) ainsi que la volonté d'établir des normes et d'améliorer de manière mesurable la qualité au sein de l'équipe.
  • Très bonne compréhension de l'architecture logicielle, des interfaces (conception d'API) et des modèles de données ainsi que la capacité de justifier les décisions techniques de manière compréhensible.
  • Manière structurée et indépendante de travailler avec une mentalité d'appropriation : vous établissez des priorités judicieuses, communiquez les risques rapidement et livrez de manière fiable.
  • Pensée analytique et compétences en résolution de problèmes – vous pouvez identifier systématiquement les causes et en tirer des améliorations durables (RCA).
  • Bonus : Connaissance de la sécurité/conformité (par exemple RGPD, ISO 27001, PCI DSS) et expérience de la documentation vérifiable.
  • Solides compétences en communication et en modération afin de clarifier les exigences, d'impliquer les parties prenantes et de transmettre les sujets techniques de manière compréhensible.
  • Travail en équipe dans des configurations interfonctionnelles ; Vous donnez des commentaires constructifs, partagez vos connaissances et contribuez activement au développement ultérieur de l'équipe.
  • Expérience dans les environnements cloud/conteneurs et solide compréhension des principes fondamentaux des opérations, de la surveillance et de la sécurité dans les systèmes distribués.
  • Très bonne connaissance de l'allemand ou de l'anglais parlé et écrit ainsi que la capacité de travailler efficacement au sein d'équipes distribuées.

Vos avantages

  • Processus de travail modernes (agile/lean), documentation propre et une équipe qui vit constamment la qualité, la stabilité et la sécurité dès la conception.
  • Une rémunération attrayante avec des avantages supplémentaires et – selon le rôle – des éléments de bonus/prime ; Les échelles salariales transparentes sont une pratique courante.
  • Structured training (onboarding plan, mentoring) and a clear development path with regular feedback cycles and further training opportunities.
  • Des processus de décision courts, un haut niveau de responsabilité personnelle et la possibilité d'élaborer des sujets ayant un réel impact - au lieu de simplement traiter des tickets.
  • Des horaires de travail flexibles et un environnement qui combine l'orientation vers les résultats avec un équilibre durable entre vie professionnelle et vie privée - y compris des objectifs transparents et une planification réaliste.
  • Poste permanent à temps plein avec une perspective à long terme, des responsabilités claires et une configuration fiable pour la collaboration à distance.
  • Grande flexibilité du bureau à domicile (à distance/hybride), y compris un équipement matériel moderne et une chaîne d'outils professionnelles pour la communication, la planification et la livraison.
  • 30 jours de vacances (ou comparables) ainsi que des avantages supplémentaires liés à la santé, au bien-être et à l'ergonomie du travail au bureau à domicile.
  • Événements d'équipe et formats d'échange (à distance ou sur site) pour favoriser durablement la collaboration, la culture et le transfert de connaissances.
  • Budget de formation continue pour les formations, certifications et conférences afin que vous puissiez continuellement développer votre rôle sur le plan professionnel et méthodologique.

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